企业“招聘会计要求A型血” 背后真相实在让人惊愕

专家表示，招聘时特意注重血型、星座或是面相，有一方面可能是公司的自行炒作行为，另一方面与公司的文化有直接关系，但是如果拿来真正作为一种招聘指标运作是非常不科学的。

人的性格与星座血型的关系是统计出来的一个相对关系，各类型所反映出来的性格是通过很大的样本统计出来的，并不绝对。

如果假设同一星座和血型的人在一起共事，其实这个团队会有致命的弱点，没有多元化的思想，很难碰撞出思维的火花，而这种招聘标准其实也只能作为一种参考。